График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
динамично развивающаяся компания, изготавливающая в рамках импортозамещения продукцию военного и двойного назначения, предназначенную для предприятий авиационной, аэрокосмической, судостроительной, открыла вакантную должность инженера технолога. при изготовлении продукции военного и двойного назначения, подтверждается качество материалов применяемых при изготовлении деталей в соответствии с гост р 52745-2007 в рамках контроля качества . Все применяемые для изготовления деталей материалы соответствуют требованиям государственных, отраслевых стандартов и имеют сертификаты. изготовлении продукции военного и двойного назначения осуществляется под контролем военного представительства министерства обороны российской федерации (вп мо рф)
обязанности
анализ чертежей и тех. Заданий полученных от заказчика.
проработка технических заданий на механическую обработку, приспособлений, подбор оборудования в соответствии с требованиями;
разработка технологической документации на операции механической обработки изделий;
разработка технологической документации на изготовление оснастки;
консультирование заказчиков по вопросам подбора оборудования, оснастки, ремонта в соответствии с тех заданием заказчика.
обучение персонала правильной эксплуатации оборудования для механической обработки, задействованного в технологическом цикле.
контроль эксплуатации оборудования.
учет материальных средств подготовка отчетной документации.
непосредственное участие в переговорах с представителями заводов изготовителей.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
умение читать чертежи.
умение работать с программами для проектирования autocad, solidedge, желательное знание unigraphics.
опыт контроля качества работ, проведение инспекций, аттестаций.
навыки работы с претензиями и рекламациями.
готовность к командировкам.
уверенный пользователь пк.
высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы на инженерно-технических должностях по металлообработке не менее 2 лет либо среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-технолога i категории по металлообработке не менее 3 лет.
Условия работы
трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом рф;
стабильная заработная плата (2 раза в месяц), 100% белая зарплата;
гарантированный оплачиваемый отпуск;
испытательный срок – до трех месяцев;
возможность карьерного роста.
доход во время испытательного срока – 50 000 руб. + премии; (после испытательного срока зп оговаривается с сотрудником индивидуально по результатам работы);
график работы: пятидневка с 9. 00 до 17. 30;
дмс
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Наука и научное обслуживание» в Санкт-Петербурге - 54900 руб.
Сегодня вакансия Наука и научное обслуживание требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Наука и научное обслуживание,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Наука и научное обслуживание в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Наука и научное обслуживание в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Наука и научное обслуживание в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Наука и научное обслуживание
в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
