График работы:по договоренности Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Требования
Что вы будете делать, работая у нас? работа по готовым скриптам, всем обеспечиваем, но, конечно же, вашу личную харизму и обаяние только приветствуем. У каждого менеджера свой подход, на основании опыта. Но на начальном этапе работы, вам будут предоставлены все возможные варианты общения с людьми, желающими поехать в путешествие
Условия работы
Туристическое агентство приглашает на работу менеджера по продажам, на удаленный формат работы. Важно для работы! 1. Обязателен опыт работы в удаленных продажах!!! 2. Технические требования:ноутбук или комьютер. Домашний интернет. Гарнитура. 4. Испытательный срок месяцусловия для наших сотрудников:работа удаленного формата (из дома). Официальное трудоустройство по тк рф. График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по мск. Работа по московскому времени. Зарплата: оклад + премия . Оклад фиксированный: 200 р в час при 8 - часовом рабочем дне. За 1 рабочий день 1600. Эта сумма фиксированная и не зависит от того, удалось вам сегодня продать или нет. Новичок 200 р в час, а с приобретением опыта 120 в часзп два раза в месяц, без задержек. 20-ого числа текущего месяца и 5-ого в следующем. Бесплатное обучение. После обучения есть поддержка старшего менеджера. "теплая" база предоставляется компанией, состоящая из двух вариантов: людей, кто уже ездил нашими турами отдыхать и теми людьми, кто оставил заявку на нашем сайте. Ежемесячная компенсация ваших расходов на интернет. Премия за высокие показателисредняя зп 60т. Р. Конечно присутствует сезонность уровень зп от 40-120т. Рподарки к праздникам!500 р компенсация интернета. Преимущества для вас:хорошее туристическое агентство, с обширной базой, с ценами ниже среднего. Нас знают и любятгарантированный доход. Вы точно будете уверены в получении фиксированной оплаты, а не кота в мешке. Но, приятное но! премиальная часть без потолка. И при хорошей работе, доход выше средней зп по регионам. Работа в уютной для вас атмосфере, дома, нет нужды тратить драгоценное время на поездки с утра до работы, а вечером домой. Хорошее и адекватное руководство, которое действительно любит своих сотрудников, ведь текучки у нас нет. Многие наши менеджеры работают не один год. Но времена меняются, мы растем и сейчас нуждаемся в специалистах, которые станут частью нашей компании.
Дополнительная информация
График работы: удаленная работапредоставляется: обучениеопыт работы: от 1 годатребования: что мы ждем от наших сотрудников:желание работать и зарабатывать. Самоорганизованностьобязателен опыт работы (удаленный формат) в call- центрах, в продажах. Мы понимаем, что хорошими специалистами не рождаются, а становятся, поэтому есть обучение, (именно в сфере продаж туризма) и помощь в дальнейшем, при вашей самостоятельной работе. Возможность обеспечить тишину во время работы. Уверенный пользователь пк. Бесперебойная работа интернета и гарнитура. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "АЛИСА ИНТЕРНЕЙШНЛ" на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Санкт-Петербурге - 38100 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии другие специальности в Санкт-Петербурге
