График работы:по договоренности Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Вакансия компании ооо "ссм" здравствуйте, инженер-технолог. Меня зовут илья алексеевич, я являюсь собственником группы
компании строй система group. В настоящий момент наша
компания строй система group объединила в себе лучших
специалистов. У нас трудятся высококвалифицированные
руководители, инженеры, монтажники, представители многих
других специальностей. Каждый из наших работников -
профессионал своего дела. Приглашаем вас в нашу компанию. Обязанности - подготовка технической части коммерческих
предложений /технологическая схема, расчет трубопроводов,
подбор оборудования - совместно с моп, разработка
компоновок оборудования, технических описаний работы
установок/. - проведение гидравлических расчетов для
насосных станций. - составление технических заданий. -
расчет нагрузок на фундаменты /при необходимости/. -
создание 3d моделей. - разработка технологических чертежей
расстановка оборудования в плане, разрезы,
аксонометрические схемы. - разработка принципиальных схем
различных технологических установок. Разработка алгоритмов
работы технологических установок. - разработка заданий для
смежных отделов. Требования - высшее техническое
образование. - опыт работы в аналогичной должности от 2-4
лет. - знание снипов, сп, гостов, других нормативных
документов - опыт работы с конструкторской и другой
технической документацией. - уверенный пользователь пк
/отличное знание excel и word/. - опыт работы с
производством и проектированием. - чтение и при
необходимости редактирование проектной документации
/разделы км, тм, тх/. - уверенный пользователь пк /ms
office/ пользователь /autocad, компас, solidworks/. -
внимательность, пунктуальность, чувство ответственности. -
хорошая коммуникация с людьми. - стрессоустойчивость. Условия 10 причин работать в нашей команде. Мы предлагаем
- работа в кругу энергичной, профессиональной и дружелюбной
команды объединенных одной целью; - много интересной работы
именно по твоему профилю, позволяющей развивать
профессиональные и личные качества; - готовность компании
оплачивать проф. Развитие и создавать все необходимые
условия для комфортной работы; - эргономичные рабочие
места; - наша компания создает оборудования, которое
эксплуатируется на объектах оао "роснефть" пао "газпром",
нк "лукойл" и др. - корпоративные мероприятия, подарки к
праздникам; - возможность профессионального и карьерного
роста; - достойный уровень оплаты труда; - своевременные
выплаты без неожиданных удержаний /2 раза в месяц/ - график
5/2; - оплата отпуска и больничных согласно тк рф. -
зарплата от 50 000 - 78 000 /оклад, бонусы, kpi/.
Дополнительная информация
контактное лицо: екатерина
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Екатерина на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Проектирование и строительство» в Санкт-Петербурге - 61500 руб.
Сегодня вакансия Проектирование и строительство требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Проектирование и строительство,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Проектирование и строительство в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Проектирование и строительство в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Проектирование и строительство в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Проектирование и строительство
в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
