График работы:вахтовый метод Образование:среднее Возраст: от 22 до 56
Должностные обязанности
Выполнение строительных работ на строительстве атомной станции (лаэс 2).
Требования
Требования:
отсутствие судимости. Опыт от 1 года (для разнорабочих можно без опыта). Наличие подтверждающих документов. Наличие квалификационного удостоверения. Наличие документов (инн, снилс, трудовая книжка, военный билет). Умение работать с электроинструментом и мн. Др.
Условия работы
Российская строительная компания приглашает к сотрудничеству в г. Сосновый бор (100 км. От санкт-петербурга) на строительство дополнительных мощностей ленинградской аэс (лаэс 2), рабочих (можно без опыта), бетонщиков - арматурщиков, маляров - отделочников, плиточников - облицовщиков, дорожных рабочих, монтажников тт и т. Д. Оформление и соц. Пакет по тк рф, работа на постоянной основе: 5/2, длительность смены 8 часов или 60/30, график работы 6/1, длительность смены от 8 - 10 часов, питание за свой счет (есть бюджетная столовая). На питание выдаются авансы. Заработная плата: окладно - премиальная. Уровень заработной платы: не менее 50 000 руб. Бесплатно предоставляется:
проживание в общежитии
спец. Одежда и обувь
средства защиты.
Дополнительная информация
По вопросам трудоустройства лаэс 2. Столовая номер три, предварительно записавшись по тел +79312298098 виктория викторовна (мнеджер по подбору персонала). В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "УНР-43" на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Рабочий» в Санкт-Петербурге - 46900 руб.
Сегодня вакансия Рабочий требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Рабочий,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Рабочий в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Рабочий в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Рабочий в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Рабочий
в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
